Seit Jahren wird geklagt, dass Arbeitssuchende mit 50+ eine durchaus geringere Chance haben, eine adäquate Stelle zu finden. Gehen Sie kurz einmal in sich: Wann hatten Sie den letzten älteren Bewerber vor sich? Haben Sie nicht auch schon jemanden wegen seines Alters abgewiesen? Vorurteile stehen im Weg Vermutlich geben wir potentiellen Arbeitern oft nicht einmal […]